Бременна съм, ще си търся работа

Публикувана: 6 юли 2017, 13:12 ч.
Последно мнение: 21 юли 2017, 12:52 ч.

17 058
143

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Мога ли да взема болнични по време на бременност, ако съм на постоянен трудов договор в новата фирма? Ще се считат ли тези болнични за трудов стаж?
Какви пари ще ми бъдат удържани от майчинството, ако сега си взема болничен до края на бременността?
Как се изчислява обезщетението за майчинство?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Мога ли да взема болнични по време на бременност, ако съм на постоянен трудов договор в новата фирма? Ще се считат ли тези болнични за трудов стаж?
  
  Да, можете да вземете болнични по време на бременност, дори и на постоянен трудов договор в новата фирма. Тези болнични ще ви се зачитат за трудов стаж, тъй като ви са необходими само 6 месеца трудов стаж общо, за да можете да вземете болнични.
- Какви пари ще ми бъдат удържани от майчинството, ако сега си взема болничен до края на бременността?
  
  При вземане на болничен до края на бременността ще ви бъдат удържани 80% от заплатата, която получавате в новата фирма, при условие че нямате натрупан никакъв стаж във фирмата.
- Как се изчислява обезщетението за майчинство?
  
  Обезщетението за майчинство се изчислява въз основа на болничните, които сте използвали, месеците без работа и 7-те месеца трудов стаж. Това обезщетение се определя чрез събиране на всички тези фактори и изчисляване на средната сума, която ще получите.
- Какво представлява измамата в случаите с фиктивни трудови договори за майчинство?
- Как може да се счита периодът на безработица за трудов стаж?

# 120 20 юли 2017, 09:29 ч.

Ама повечето сякаш злобеете ! Аз като работя от 16 годишна ,а от 18 на трудови договори и сега на 26 започнах нова работа с изпитателен срок и взех ,че забременях ?! Какво направих според вас когато работодателите ми казаха,че бременна не мога да остана ??? Да ,вече 5 месеца се водя фективно на работа при познат,всеки месец пускам болничен и така ще е до края . Да ,лъжа системата. Да ,моя приятелка на 23 сега завърши магистратура и не е работила . Роди преди 4 месеца и няма прави на майчински ! Дали и тя няма да излъже системата според вас ? Ще я лъжем и още как ,защото не сме глупачки заченали случайно и незнайно от кого. Защото раждаме деца с желание ,но държавата сякаш се опитва да ни спре. Авторката ако започне като мен работа в някоя фирма ,майчинските и ще се базират върху 7те месеца работа. Моя съвет е ако може да си внесе още пари за осигуровки за тея 7 месеца назад (не знам дали още е възможно,преди беше) и да си пусне болничен и да си бременее. Да,повече от 100лв нз дали ще взема ,но втората година майчинство ще не ще ,ще взема 460лв колкото мисля ,че определиха последно . Както и всяка от нас работила,работеща,крала или спала Simple Smile

Мисля ,че малко се отклонихте от темата и извинявайте ако съм груба . Самата аз съм ужасно убедена на "системата" защото както казах с 9 години трудов стаж без прекъсване ,сега вземам 350лв . Вината знам,че е моя за това че не съм се осигурявала на повече пари. Нека не дълбаем в това . Налагаше се да работя,защото нямаше кой да ми помага и съответно работех много ,за достатъчно пари ,но ниски осигуровки....