Значи има основание по съдебен ред да се търсят неполучени суми, ако не си подписала ведността.
Виж целия пост
Майчинството счетоводно - 101
- Публикувана: 29 май 2025, 23:11 ч.
- Последно мнение: 31 окт. 2025, 07:37 ч.
# 255
4 авг. 2025, 16:01 ч.
# 256
4 авг. 2025, 16:05 ч.
Здравейте, за явяване на комисия и удължаване не 14дневния болничен болничен от АГ при бременност трябва ли да се издаде направление за ЛКК и амбулаторен лист? Или направо се отива на комисията?
Виж целия пост
# 257
4 авг. 2025, 16:58 ч.
Това ли е актуалната декларация за пред работодател за ползването на втората година майчинство?
На 16 ми започва...нямам лична карта, новата трябва да стане до 25.08, имам данните от изгубената мога ли да ги ползвам и при взимане на новата, да предам нова декларация с актуални данни?
Виж целия пост
Това ли е актуалната декларация за пред работодател за ползването на втората година майчинство?
На 16 ми започва...нямам лична карта, новата трябва да стане до 25.08, имам данните от изгубената мога ли да ги ползвам и при взимане на новата, да предам нова декларация с актуални данни?
# 258
4 авг. 2025, 17:21 ч.
В тази декларация не се попълват номер и дата на издаване на лична карта - имената и ЕГН-то не ви се променят, така че просто я попълнете и подайте към работодателя. Актуални версии на формулярите за НОИ има на сайта на НОИ.
Виж целия пост
# 260
4 авг. 2025, 21:20 ч.
Здравейте, бременна съм в 15г.с. с термин януари 2026г.
Може ли малко повече подробности относно болничните надвишаващи 180 дни ?
Аз имам използвани тази година
5 дни за бронхит - първичен - от 16.01. до 20.01.
35 дни - след операция - първичен - 27.01. до 02.03.
33 дни от края на юни 24.06 -до 26.07. заплашващ аборт първичен
33 дни от 28.07. до 29.08. - заплашващ аборт - първичен защото е с един ден прекъсване от предходния. Последните два са ми издавани от болница с по 3 дневен болничен престой.
Притеснявам се защото лекарят при който се следя не работи с НЗОК и не издава болнични и не знам какво да правя. Днес бях при лекар който работи с НЗОК който каза че "по веригата" имало грешка и нямало как всички да ми бъдат първични и нямало как да ми издава болнични. Към кого да се обърна и към коя институция, няма да ми стигнат дните и ще се наложи явно ТЕЛК, но след днес всичко ми стана каша.
Виж целия пост
Може ли малко повече подробности относно болничните надвишаващи 180 дни ?
Аз имам използвани тази година
5 дни за бронхит - първичен - от 16.01. до 20.01.
35 дни - след операция - първичен - 27.01. до 02.03.
33 дни от края на юни 24.06 -до 26.07. заплашващ аборт първичен
33 дни от 28.07. до 29.08. - заплашващ аборт - първичен защото е с един ден прекъсване от предходния. Последните два са ми издавани от болница с по 3 дневен болничен престой.
Притеснявам се защото лекарят при който се следя не работи с НЗОК и не издава болнични и не знам какво да правя. Днес бях при лекар който работи с НЗОК който каза че "по веригата" имало грешка и нямало как всички да ми бъдат първични и нямало как да ми издава болнични. Към кого да се обърна и към коя институция, няма да ми стигнат дните и ще се наложи явно ТЕЛК, но след днес всичко ми стана каша.
# 261
5 авг. 2025, 19:18 ч.
Здравейте. Имам един казус, ако някой е по- запознат. В отпуск по майчинство съм, първа година. Детето е на 9 месеца. Подадох си предизвестието за напускане на работното ми място (1 месец) и ще започна работа на ново работно място, когато детето стане на 10 месеца. Няма да имам никакво прекъсване в осигуряването. Приключвам при едните и на следващия ден започвам при другите. Освен това се връщам на работа, няма да продължавам отпуска до края на първата година, нито ще ползвам този за втората.
Какви декларации трябва да подам при счетоводителите, за да получавам 50% от майчинството за първата година, докато тя изтече, и 50% за втората после?
Декларация номер 12 достатъчна ли е, за да опиша смяната на работодател и връщането на работа? Има ли още нещо, което трябва да направя, за да получавам тези 50% майчинство?
Благодаря предварително
Виж целия пост
Какви декларации трябва да подам при счетоводителите, за да получавам 50% от майчинството за първата година, докато тя изтече, и 50% за втората после?
Декларация номер 12 достатъчна ли е, за да опиша смяната на работодател и връщането на работа? Има ли още нещо, което трябва да направя, за да получавам тези 50% майчинство?
Благодаря предварително
# 262
5 авг. 2025, 23:55 ч.
Здравейте момичета, в момента съм в 45 дневния болничен, който започна да тече от 28-ми юли. Днес работодателят ми преведе по-малка заплата. Ще си чакам от НОИ, доколкото схващам, друга сума, която се води обезщетение. Имам въпрос, който може би е глупав, но колкото повече чета, толкова повече се обърквам. Нямам спомен да съм подавала никакви други декларации, освен, че оставих болничния в Човешки ресурси. Чета, че май имало декларация за банкова сметка и някакво приложение 1 Декларация за обстоятелствата за изплащане на парични обезщетения за временна неработоспособност, бременност и раждане и трудоустрояване по болнични листове. Не съм попълвала нищо такова. От Човешки ресурси ми дадоха това Плиложение 1, но останах с впечатление, че трябвя да го занеса след като родя, особено щом виждам, че има да се попълнят данни на детето.
Излиза ли, че нищо не съм свършила и от НОИ нищо няма да ми преведат и трябва да се разправям с Човешки ресурси или да ходя до НОИ?
Може би трябва да поясня, че през живота си съм ползвала само един път тридневен болничен, та не знам НОИ имат ли ми по принцип сметката, която не съм променяла никога.
Виж целия пост
Излиза ли, че нищо не съм свършила и от НОИ нищо няма да ми преведат и трябва да се разправям с Човешки ресурси или да ходя до НОИ?
Може би трябва да поясня, че през живота си съм ползвала само един път тридневен болничен, та не знам НОИ имат ли ми по принцип сметката, която не съм променяла никога.
# 263
6 авг. 2025, 02:00 ч.
Майчинството започва с три поредни болнични (те обхващат период от общо 135 дни) - 45-дневния преди термин, 42-дневен болничен от болницата при раждането и болничен от личния лекар на детето за остатъка до 135 дни. При преносване след термин се издава и допълнителен болничен, който пак влиза в тези 135 дни.
Само болничен трябва да сте предала към момента, други декларации и заявления засега не са нужни. Ако вече веднъж сте получавали плащане от НОИ по болничен лист и щом сметката ви не е променяна, то в НОИ я имат и ще преведат по нея. Възможно е и работодателят просто да попълни във формуляра към НОИ сметката, по която ви превежда заплатата, в случай че досега не е подавал болничен за вас.
За периода след болничните трябва да попълните и подадете към работодателя формуляри, за да ползвате остатъка от първата година майчинство и за втората година майчинство, но дотогава имате повече от 4 месеца.
Виж целия пост
Само болничен трябва да сте предала към момента, други декларации и заявления засега не са нужни. Ако вече веднъж сте получавали плащане от НОИ по болничен лист и щом сметката ви не е променяна, то в НОИ я имат и ще преведат по нея. Възможно е и работодателят просто да попълни във формуляра към НОИ сметката, по която ви превежда заплатата, в случай че досега не е подавал болничен за вас.
За периода след болничните трябва да попълните и подадете към работодателя формуляри, за да ползвате остатъка от първата година майчинство и за втората година майчинство, но дотогава имате повече от 4 месеца.
# 264
6 авг. 2025, 06:32 ч.
Много благодаря, точно това ме интересуваше!
Виж целия пост
Майчинството започва с три поредни болнични (те обхващат период от общо 135 дни) - 45-дневния преди термин, 42-дневен болничен от болницата при раждането и болничен от личния лекар на детето за остатъка до 135 дни. При преносване след термин се издава и допълнителен болничен, който пак влиза в тези 135 дни.
Само болничен трябва да сте предала към момента, други декларации и заявления засега не са нужни. Ако вече веднъж сте получавали плащане от НОИ по болничен лист и щом сметката ви не е променяна, то в НОИ я имат и ще преведат по нея. Възможно е и работодателят просто да попълни във формуляра към НОИ сметката, по която ви превежда заплатата, в случай че досега не е подавал болничен за вас.
За периода след болничните трябва да попълните и подадете към работодателя формуляри, за да ползвате остатъка от първата година майчинство и за втората година майчинство, но дотогава имате повече от 4 месеца.
Само болничен трябва да сте предала към момента, други декларации и заявления засега не са нужни. Ако вече веднъж сте получавали плащане от НОИ по болничен лист и щом сметката ви не е променяна, то в НОИ я имат и ще преведат по нея. Възможно е и работодателят просто да попълни във формуляра към НОИ сметката, по която ви превежда заплатата, в случай че досега не е подавал болничен за вас.
За периода след болничните трябва да попълните и подадете към работодателя формуляри, за да ползвате остатъка от първата година майчинство и за втората година майчинство, но дотогава имате повече от 4 месеца.
# 265
6 авг. 2025, 07:01 ч.
Може да ти се пусне болничен, който да е продължение на последния, т.е. от 30.08. Няма проблем да са първични болничните, щом има прекъсване между тях. 180 дни са само непрекъснатите болнични. От 28.07 броиш 180 дни до 45-дневния, който не влиза в тези дни. Сметни си ги дали ще ти стигнат. Явяването на ТЕЛК не е много по-различно от това на ЛКК, само си намери лекар, който да те следи и да те праща на комисия.
Виж целия пост
Здравейте, бременна съм в 15г.с. с термин януари 2026г.
Може ли малко повече подробности относно болничните надвишаващи 180 дни ?
Аз имам използвани тази година
5 дни за бронхит - първичен - от 16.01. до 20.01.
35 дни - след операция - първичен - 27.01. до 02.03.
33 дни от края на юни 24.06 -до 26.07. заплашващ аборт първичен
33 дни от 28.07. до 29.08. - заплашващ аборт - първичен защото е с един ден прекъсване от предходния. Последните два са ми издавани от болница с по 3 дневен болничен престой.
Притеснявам се защото лекарят при който се следя не работи с НЗОК и не издава болнични и не знам какво да правя. Днес бях при лекар който работи с НЗОК който каза че "по веригата" имало грешка и нямало как всички да ми бъдат първични и нямало как да ми издава болнични. Към кого да се обърна и към коя институция, няма да ми стигнат дните и ще се наложи явно ТЕЛК, но след днес всичко ми стана каша.
Може ли малко повече подробности относно болничните надвишаващи 180 дни ?
Аз имам използвани тази година
5 дни за бронхит - първичен - от 16.01. до 20.01.
35 дни - след операция - първичен - 27.01. до 02.03.
33 дни от края на юни 24.06 -до 26.07. заплашващ аборт първичен
33 дни от 28.07. до 29.08. - заплашващ аборт - първичен защото е с един ден прекъсване от предходния. Последните два са ми издавани от болница с по 3 дневен болничен престой.
Притеснявам се защото лекарят при който се следя не работи с НЗОК и не издава болнични и не знам какво да правя. Днес бях при лекар който работи с НЗОК който каза че "по веригата" имало грешка и нямало как всички да ми бъдат първични и нямало как да ми издава болнични. Към кого да се обърна и към коя институция, няма да ми стигнат дните и ще се наложи явно ТЕЛК, но след днес всичко ми стана каша.
# 266
6 авг. 2025, 08:43 ч.
Заявление - декларация за изплащане на парично обезщетение при неизползване на отпуск за бременност и раждане на основание чл. 50а от КСО за остатъка до 410 дни
https://nssi.bg/wp-content/uploads/pril2a_2022.doc
Приложение № 8 - Заявление-декларация при неизползване на отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст на основание чл. 54 от КСО
https://nssi.bg/wp-content/uploads/pril8_2022.doc
Виж целия пост
Здравейте. Имам един казус, ако някой е по- запознат. В отпуск по майчинство съм, първа година. Детето е на 9 месеца. Подадох си предизвестието за напускане на работното ми място (1 месец) и ще започна работа на ново работно място, когато детето стане на 10 месеца. Няма да имам никакво прекъсване в осигуряването. Приключвам при едните и на следващия ден започвам при другите. Освен това се връщам на работа, няма да продължавам отпуска до края на първата година, нито ще ползвам този за втората.
Какви декларации трябва да подам при счетоводителите, за да получавам 50% от майчинството за първата година, докато тя изтече, и 50% за втората после?
Декларация номер 12 достатъчна ли е, за да опиша смяната на работодател и връщането на работа? Има ли още нещо, което трябва да направя, за да получавам тези 50% майчинство?
Благодаря предварително
Какви декларации трябва да подам при счетоводителите, за да получавам 50% от майчинството за първата година, докато тя изтече, и 50% за втората после?
Декларация номер 12 достатъчна ли е, за да опиша смяната на работодател и връщането на работа? Има ли още нещо, което трябва да направя, за да получавам тези 50% майчинство?
Благодаря предварително
https://nssi.bg/wp-content/uploads/pril2a_2022.doc
Приложение № 8 - Заявление-декларация при неизползване на отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст на основание чл. 54 от КСО
https://nssi.bg/wp-content/uploads/pril8_2022.doc
# 267
6 авг. 2025, 09:43 ч.
Ала-Бала, благодаря за за явленията! А не трябва ли някъде да упомена смяната на работодател, нещо за промяна на обстоятелства?
Виж целия пост
# 268
6 авг. 2025, 09:50 ч.
Да, при прекратяване на договора се подава и декларация за промяна на обстоятелствата при същия работодател.
Виж целия пост
Ала-Бала, благодаря за за явленията! А не трябва ли някъде да упомена смяната на работодател, нещо за промяна на обстоятелства?
Да, при прекратяване на договора се подава и декларация за промяна на обстоятелствата при същия работодател.
# 269
6 авг. 2025, 09:55 ч.
Приложение номер 12 ли е това? И го подавам към стария работодател?
Виж целия пост
Да, при прекратяване на договора се подава и декларация за промяна на обстоятелствата при същия работодател.
Препоръчани теми