НОВО: Дигитални асистентиВиж

Майчинството счетоводно-50

  • 38 862
  • 752
# 75 7 авг. 2012, 09:44 ч.
Цитат на: yulietka в пн, 06 авг 2012, 16:30
Здравейте! Искам да попитам в какъв срок след подаване на декларация по чл.53 би следвало да започне изплащане на майчинството?
В системата на НОИ пише начало на изплащане на обезщетението 24.06, документите ми са подадени на 06.07 и до момента все още се "обработват". Осигуровките за юни са внесени.... Защо тогава нямам превод ?!  newsm78
Благодаря предварително за отговорите!   bouquet

Би трябвало да сте получили някакви пари за 24-30.06 вече... Пишете мейл на НОИ и попитайте.
Виж целия пост
# 76 7 авг. 2012, 10:01 ч.
Цитат на: manjunja в пн, 06 авг 2012, 16:17
Искам да ви питам за майчинство. Аз не съм българка и работя в България една година. Мъж ми е българин и има доста по голяма заплата от моята. В моята държава винаги питат: на кой ще правим документите и почти винаги излиза, че изгодно да направиш на баща. Ама баща все пък ще работи, майка ще стои вкъщи с дете, но парите ще плащат на баща ( по негова заплата). Мога ли да направя така и тука? Надявам се сте разбрали за какво става въпрос, защото не съм компетентна по тази тема тука в България   . Извинявам се ако имам много грешки.

Майката има право на отпуск за бременност и раждане 45 дни преди термин и до 410 дни общо, ако е осигурено лице, т.е. работи и има поне 12 месеца осигурителен стаж. Бащата може да ползва този отпуск след навършване на 6 месеца от бебето, но естествено не трябва да работи, а да гледа бебето, а майката да се върне на работа.

Цитат на: iv4i_79 в пн, 06 авг 2012, 23:39
Здравейте!
След малко повече от месец изтича втората ми година от майчинството, НО искам да попитам следните неща:
 - ако напусна сегашното си работно място, точно когато ми изтече майчинството, по взаимно съгласие, имам ли право на парично обезщетение от борсата и за колко месеца? Уточнявам, че на практика не съм работила в тази фирма, назначиха ме в началото на втората ми година от майчинството, но иначе имам доста стаж по трудова книжка. - 4 месеца и ще получаваш минимално обезщетение
 - ако НЕ напусна, колко лв ще са осигуровките, които трябва да плащам, ако съм на мин. заплата(уговорката ни с работодателя е аз да си поема всички разходи, в това число и тези, които той дължи на държавата). Обсъждаме с него и вариант, при който реално да започна работа при него, но просто сферата му на дейност доста се разминава с моите компетенции, та за това ви моля да ме ориентирате във възможните ми варианти от тук нататък, докато си намеря работа. - Важна е не само МРЗ, а и МОД за длъжността, която изпълняваш и вида дейност на работодателя, за да се изчисли разходът за осигуровки.

И още един въпрос:
Студент редовно обучение, може ли да работи по трудов договор или само на граждански, или няма право да работи? - Няма законова забрана да работи на трудов договор.

Благодаря предварително за отговорите  bouquet


Виж целия пост
# 77 7 авг. 2012, 11:34 ч.
Здравейте ще се радвам ако може да помогнете и на мен с малко инфо по моя въпрос, а той е следния:
На 17.09 2012 ми изтича втората година найчинство, кото идеята след това ми е да си използвам събраната платена отпуска от около 4 месеца като в тях включвам и тази за 2013 след, което като изтекът възнамерявам да изляза в болничен 6 месеца като За всеки ще се явявам на ЛК.бих искала да знам как мога да сметна грубо какъв болничен ще взимам през това време втората година съм била според мин.рз а първата получавах средно 1400 лв като са ме осигурявали на около 1800-1900 лв.Към счетоводител ли да се обърна, за да ми ги сметне. И още нещо по време на платената отпуска ще получавам пак около 1400 лв.
Виж целия пост
# 78 7 авг. 2012, 11:37 ч.
Цитат на: Аnuca в вт, 07 авг 2012, 11:34
Здравейте ще се радвам ако може да помогнете и на мен с малко инфо по моя въпрос, а той е следния:
На 17.09 2012 ми изтича втората година найчинство, кото идеята след това ми е да си използвам събраната платена отпуска от около 4 месеца като в тях включвам и тази за 2013 след, което като изтекът възнамерявам да изляза в болничен 6 месеца като За всеки ще се явявам на ЛК.бих искала да знам как мога да сметна грубо какъв болничен ще взимам през това време втората година съм била според мин.рз а първата получавах средно 1400 лв като са ме осигурявали на около 1800-1900 лв.Към счетоводител ли да се обърна, за да ми ги сметне. И още нещо по време на платената отпуска ще получавам пак около 1400 лв.

На първа страница има линк към калкулатор-сметни с него.Пл отпуска ще ти се изплаща въз основа на заплатата от преди майчинството
Виж целия пост
# 79 7 авг. 2012, 11:44 ч.
Много ти благодяря за бързия от отговор за 18 месеца ли да смятам и в тях да включа ли тези 4 месеца в койот ще бъда платена отпуска и от тях назад ли да броя?
Виж целия пост
# 80 7 авг. 2012, 12:10 ч.
Здравейте,

Имам един въпрос.

Водя се на трудов договор от 01.03.12 г. (първа работа), полага ли ми се някакъв болничен през бремеността и ще окаже ли някакво значение за майчинството ако си взема болничен?

Благодаря предварително за отговорите!  Simple Smile
Виж целия пост
# 81 7 авг. 2012, 13:33 ч.
Цитат на: goodly_nan в вт, 07 авг 2012, 12:10
Здравейте,

Имам един въпрос.

Водя се на трудов договор от 01.03.12 г. (първа работа), полага ли ми се някакъв болничен през бремеността и ще окаже ли някакво значение за майчинството ако си взема болничен?

Благодаря предварително за отговорите!  Simple Smile

Трябва да имаш поне 6 месеца осигурителен стаж и ако си на пълен работен ден, това ще стане на 01.09.2012 г. Иначе ти можеш да ползваш болничен, но няма да получаваш обезщетение от НОИ, докато не изпълниш горепосоченото изискване. Месеците без осигуряване ще се изчисляват на МРЗ, т.е. при един евентуален болничен те ще намалят бъдещото обезщетение за бременност и раждане.
Виж целия пост
# 82 7 авг. 2012, 15:08 ч.
Здравейте, аз имам един въпрос, надявам се това да е правилното място, където да питам.
За 2012 имам 17 дена останали платен отпуск. Излизам по майчинство на 23 август и днес ми казаха, че мога да прехвърля само 10 дена, които са ползвам след края на майчинството(догодина евентуално).
Доколкото си спомням има някаква точка в КТ, където пише, че при специални условия могат да се прехвърлят повече от 10 дена. Може ли някой да ми каже коя точка е това точно, защото аз не успях да я намеря.
Благодаря предварително!
Виж целия пост
# 83 7 авг. 2012, 15:21 ч.
Цитат на: Minx в вт, 07 авг 2012, 15:08
Здравейте, аз имам един въпрос, надявам се това да е правилното място, където да питам.
За 2012 имам 17 дена останали платен отпуск. Излизам по майчинство на 23 август и днес ми казаха, че мога да прехвърля само 10 дена, които са ползвам след края на майчинството(догодина евентуално).
Доколкото си спомням има някаква точка в КТ, където пише, че при специални условия могат да се прехвърлят повече от 10 дена. Може ли някой да ми каже коя точка е това точно, защото аз не успях да я намеря.
Благодаря предварително!
чл. 176, ал.4
Виж целия пост
# 84 7 авг. 2012, 16:03 ч.
Zdraveite!Izvinqvaite za latinicata.Iskam da popitam kolko meseca se gleda nazad za tova na kolko sa te osigurqvali i kolko da ti e maichinstvoto.Vav vtoriq mes sam imam namerenie da rabotq do kraq.Osigorqvat me na 310 lv.Ima li smisal da si dopla6tam da me osigoravat pone na 600 ,za da vzimam po golqmo mai4instvo ili ne.Dano da ste me razbrali Hug
Виж целия пост
# 85 7 авг. 2012, 16:04 ч.
Цитат на: mida03 в вт, 07 авг 2012, 16:03
Zdraveite!Izvinqvaite za latinicata.Iskam da popitam kolko meseca se gleda nazad za tova na kolko sa te osigurqvali i kolko da ti e maichinstvoto.Vav vtoriq mes sam imam namerenie da rabotq do kraq.Osigorqvat me na 310 lv.Ima li smisal da si dopla6tam da me osigoravat pone na 600 ,za da vzimam po golqmo mai4instvo ili ne.Dano da ste me razbrali Hug

Не,няма смисъл
Базата вече е 24 м назад от 45 дневния ти
Виж целия пост
# 86 7 авг. 2012, 16:14 ч.
Цитат на: Ала-Бала в вт, 07 авг 2012, 15:21
Цитат на: Minx в вт, 07 авг 2012, 15:08
Здравейте, аз имам един въпрос, надявам се това да е правилното място, където да питам.
За 2012 имам 17 дена останали платен отпуск. Излизам по майчинство на 23 август и днес ми казаха, че мога да прехвърля само 10 дена, които са ползвам след края на майчинството(догодина евентуално).
Доколкото си спомням има някаква точка в КТ, където пише, че при специални условия могат да се прехвърлят повече от 10 дена. Може ли някой да ми каже коя точка е това точно, защото аз не успях да я намеря.
Благодаря предварително!
чл. 176, ал.4

Благодаря ти много, и аз го открих междувремено и сега споря с един от човешки ресурси, който продължава да си държи на своето въпреки, че му цитирах КТ...


Има ли значение, че е минала повече от половината година и съм можела да ползвам половината отпуск и да ми останат 10 дена(въпреки че аз имах 32 дена, останали от миналата година)?
Виж целия пост
# 87 8 авг. 2012, 10:30 ч.
Привет  bouquet
Питането ми е такова- нали, когато болничният е продължение отпада това, че
първите 3 дни се плащат от работодателя? От 16 юли насам нямам прекъсване на болничен- един от лекар, после от ЛКК и така, нали всичко се плаща от НОИ?
Виж целия пост
# 88 8 авг. 2012, 10:44 ч.
Здравейте мили мами   bouquet
Имам въпрос за изплащането на болничните. В болничен съм от 13.06 На 18.07. взех 340 лева обезщетение, сега на 02.08. още 306 лева. Първия ми болничен е от 13.06 до 13.07. а следващия е от 14.07 до 15.08. Парите, които са ми превели до сега на тези два транша трябва да са само за първия болничен, нали? На какъв принцип се изплащат? От датата на която съм излязла до края на месеца и след това от първо число до крайната дата на болничния ли?

Вече съвсем се омотах...  Hug
Виж целия пост
# 89 8 авг. 2012, 11:23 ч.
Цитат на: синя птичка в ср, 08 авг 2012, 10:30
Привет  bouquet
Питането ми е такова- нали, когато болничният е продължение отпада това, че
първите 3 дни се плащат от работодателя? От 16 юли насам нямам прекъсване на болничен- един от лекар, после от ЛКК и така, нали всичко се плаща от НОИ?
Да.

Цитат на: snow_angel в ср, 08 авг 2012, 10:44
Здравейте мили мами   bouquet
Имам въпрос за изплащането на болничните. В болничен съм от 13.06 На 18.07. взех 340 лева обезщетение, сега на 02.08. още 306 лева. Първия ми болничен е от 13.06 до 13.07. а следващия е от 14.07 до 15.08. Парите, които са ми превели до сега на тези два транша трябва да са само за първия болничен, нали? На какъв принцип се изплащат? От датата на която съм излязла до края на месеца и след това от първо число до крайната дата на болничния ли?

Вече съвсем се омотах...  Hug


Изплащат се месец за месец, т.е. за сега ти е изплатен само първия болничен лист.
Виж целия пост

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Facebook login функцията е временно ограничена.

Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

Молим да ни извините за неудобството!

Забравена парола? Вход

Общи условия

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


Затвори

Уважаеми потребители,

Каним Ви да се включите в кратко онлайн проучване за Вашия опит с VOYO и предпочитанията Ви към видеосъдържание.

Анкетата отнема само 2-3 минути. В края на проучването ще имате възможност да участвате в томбола за награда от VOYO като знак на благодарност за отделеното време.

Вашето участие ще помогне за подобряване на съдържанието за Вас и Вашето семейство.

Благодарим Ви!

Начало